Cách tính tiền bảo hiểm xã hội một lần mới nhất năm 2026 là nội dung được nhiều người lao động quan tâm khi có nhu cầu rút BHXH một lần sau khi nghỉ việc hoặc thuộc các trường hợp đủ điều kiện theo Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024. Việc xác định chính xác số tiền được hưởng không chỉ dựa vào tổng thời gian đã đóng BHXH mà còn phụ thuộc vào mức bình quân tiền lương hoặc thu nhập tháng đóng BHXH, thời điểm tham gia trước hay sau năm 2014, hệ số điều chỉnh tiền lương và cách quy đổi thời gian đóng có tháng lẻ. Bài viết dưới đây sẽ hướng dẫn chi tiết cách tính tiền bảo hiểm xã hội một lần mới nhất năm 2026.
Đối tượng hưởng BHXH một lần
Theo khoản 1 và khoản 2 Điều 70 Luật BHXH năm 2024, đối tượng hưởng BHXH một lần gồm:
Lao động là người Việt Nam
- Đủ tuổi hưởng lương hưu mà chưa đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội.
- Ra nước ngoài để định cư;
- Người đang mắc một trong những bệnh ung thư, bại liệt, xơ gan mất bù, lao nặng, AIDS;
- Người có mức suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên; người khuyết tật đặc biệt nặng;
- Người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội trước 01/7/2025, sau 12 tháng không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc mà cũng không tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện và có thời gian đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ 20 năm;
- Trường hợp khi phục viên, xuất ngũ, thôi việc không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc mà cũng không tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện và không đủ điều kiện để hưởng lương hưu.
Công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam
Công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc khi làm việc theo hợp đồng lao động xác định thời hạn có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên với người sử dụng lao động tại Việt Nam, trừ các trường hợp sau đây:
- Đủ tuổi hưởng lương hưu mà chưa đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội;
- Người đang mắc một trong những bệnh ung thư, bại liệt, xơ gan mất bù, lao nặng, AIDS;
- Người có mức suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên; người khuyết tật đặc biệt nặng;
- Người lao động đủ điều kiện hưởng lương hưu theo quy định nhưng không tiếp tục cư trú tại Việt Nam;
- Người lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc giấy phép lao động, chứng chỉ hành nghề, giấy phép hành nghề hết hiệu lực mà không được gia hạn
Công thức tính tiền bảo hiểm xã hội một lần
Theo khoản 3 Điều 70 Luật BHXH năm 2024, mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần được tính theo số năm đã đóng và căn cứ đóng bảo hiểm xã hội nhưng không bao gồm số tiền ngân sách nhà nước hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện, cứ mỗi năm được tính như sau:
Công thức đối với thời gian đóng trước năm 2014
Mức hưởng = 1,5 × Số năm đóng BHXH trước năm 2014 × Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
Công thức đối với thời gian đóng từ năm 2014 trở đi
Mức hưởng = 2 × Số năm đóng BHXH từ năm 2014 trở đi × Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
Công thức khi có thời gian đóng ở cả hai giai đoạn
Mức hưởng = (1,5 × Số năm đóng BHXH trước năm 2014 + 2 × Số năm đóng BHXH từ năm 2014 trở đi) × Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
Cách tính mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH được thực hiện theo Điều 72 của Luật BHXH năm 2024 và Điều 16 Nghị định số 157/2025/NĐ-CP.
Người lao động hưởng lương do doanh nghiệp quyết định
Tính bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH của toàn bộ thời gian như sau:
Mbqtl = Tổng số tiền lương làm căn cứ đóng BHXH của các tháng đóng BHXH / Tổng số tháng đóng BHXH
Trong đó:
- Mbqtl: mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội;
- Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội là tiền lương đã được điều chỉnh theo quy định tại khoản 2 Điều 73 của Luật Bảo hiểm xã hội.
Người lao động hưởng lương theo chế độ Nhà nước
Việc tính bình quân tiền lương sẽ dựa trên số năm đóng BHXH cuối cùng trước khi nghỉ hưu, theo một lộ trình cụ thể:
| Thời điểm bắt đầu tham gia BHXH | Thời gian dùng để tính mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH |
| Trước ngày 01/01/1995 | Bình quân 05 năm cuối trước khi nghỉ hưu hoặc hưởng BHXH |
| Từ 01/01/1995 đến 31/12/2000 | Bình quân 06 năm cuối |
| Từ 01/01/2001 đến 31/12/2006 | Bình quân 08 năm cuối |
| Từ 01/01/2007 đến 31/12/2015 | Bình quân 10 năm cuối |
| Từ 01/01/2016 đến 31/12/2019 | Bình quân 15 năm cuối |
| Từ 01/01/2020 đến 31/12/2024 | Bình quân 20 năm cuối |
| Từ 01/01/2025 trở đi | Bình quân toàn bộ thời gian đóng BHXH |
Người lao động có thời gian đóng theo cả hai chế độ tiền lương
Người lao động vừa có thời gian đóng BHXH theo chế độ lương Nhà nước, vừa có thời gian đóng theo chế độ do người sử dụng lao động quyết định, thì sẽ tính bình quân tiền lương chung của các thời gian. Trong đó, phần thời gian đóng theo chế độ lương Nhà nước sẽ được tính bình quân theo quy định nêu trên.
Hệ số điều chỉnh tiền lương đã đóng BHXH được áp dụng như thế nào?
Để đảm bảo giá trị của tiền lương đã đóng không bị trượt giá theo thời gian, pháp luật quy định phải điều chỉnh tiền lương trước khi tính bình quân.
- Đối với khu vực Nhà nước: Người tham gia BHXH trước 01/01/2016, tiền lương đã đóng được điều chỉnh theo “mức tham chiếu” tại thời điểm hưởng chế độ. Người tham gia từ 01/01/2016 trở đi sẽ được điều chỉnh theo chỉ số giá tiêu dùng của từng thời kỳ theo quy định của Chính phủ.
- Đối với khu vực ngoài Nhà nước: Tiền lương đã đóng BHXH được điều chỉnh trên cơ sở chỉ số giá tiêu dùng của từng thời kỳ theo quy định của Chính phủ. Hệ số điều chỉnh này được BHXH Việt Nam xác định và công khai hằng năm dựa trên số liệu do Cục Thống kê, Bộ Tài chính cung cấp.
Theo Công văn 340/BHXH-CSXH năm 2026, hệ số điều chỉnh tiền lương tháng đã đóng BHXH 2026 cao nhất là 5,81 lần (đối với tiền lương trước năm 1995) và năm 2026 hệ số điều chỉnh là 1,00.
Cách quy đổi thời gian đóng BHXH có tháng lẻ
Căn cứ theo khoản 6 Điều 5 Luật Bảo hiểm xã hội 2024, cách quy đổi thời gian đóng BHXH có tháng lẻ như sau:
- Thời gian đóng BHXH có tháng lẻ từ 01 tháng đến 06 tháng được tính là nửa năm;
- Thời gian đóng BHXH có tháng lẻ từ 07 tháng đến 11 tháng được tính là một năm.
Lưu ý: Trường hợp có thời gian đóng BHXH trước và sau năm 2014 mà thời gian đóng trước năm 2014 có tháng lẻ thì những tháng lẻ đó được chuyển sang giai đoạn đóng BHXH từ năm 2014 trở đi để tính mức hưởng BHXH một lần.
- Trường hợp thời gian đóng BHXH chưa đủ một năm thì mức hưởng bằng số tiền đã đóng nhưng không quá 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
Cách tính BHXH một lần khi đóng chưa đủ một năm
Theo điểm c khoản 3 Điều 71 Luật BHXH năm 2024, trường hợp thời gian đóng BHXH chưa đủ một năm thì mức hưởng bằng số tiền đã đóng nhưng không quá 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
Cách tính BHXH một lần đối với người tham gia BHXH tự nguyện
Theo khoản 2 Điều 102 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định về mức hưởng BHXH 1 lần của người tham gia BHXH tự nguyện như sau:
Công thức tính mức hưởng
Đối với thời gian đóng trước năm 2014
Mức hưởng = 1,5 × Số năm đóng BHXH trước năm 2014 × Mức bình quân thu nhập tháng đóng BHXH
Đối với thời gian đóng từ năm 2014 trở đi
Mức hưởng = 2 × Số năm đóng BHXH từ năm 2014 trở đi × Mức bình quân thu nhập tháng đóng BHXH
Đối với trường hợp có thời gian đóng ở cả hai giai đoạn
Mức hưởng = (1,5 × Số năm đóng BHXH trước năm 2014 + 2 × Số năm đóng BHXH từ năm 2014 trở đi) × Mức bình quân thu nhập tháng đóng BHXH
Khoản tiền Nhà nước hỗ trợ đóng BHXH được xử lý như thế nào?
Mức hưởng BHXH một lần của đối tượng được Nhà nước hỗ trợ không bao gồm số tiền ngân sách nhà nước hỗ trợ đóng BHXH tự nguyện, trừ trường hợp:
- Người đang mắc một trong những bệnh ung thư, bại liệt, xơ gan mất bù, lao nặng, AIDS;
- Người có mức suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên; người khuyết tật đặc biệt nặng;
Trường hợp vừa đóng BHXH bắt buộc vừa đóng BHXH tự nguyện
Trường hợp người lao động vừa đủ điều kiện hưởng lương hưu vừa đủ điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội một lần thì người lao động được lựa chọn hưởng lương hưu hoặc bảo hiểm xã hội một lần.
Ví dụ cách tính tiền BHXH một lần theo từng trường hợp
Ví dụ đóng BHXH hoàn toàn từ năm 2014 trở đi
Anh A tham gia BHXH bắt buộc từ tháng 01/2018 đến hết tháng 12/2025, tổng thời gian đóng là 08 năm. Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH sau điều chỉnh là 10.000.000 đồng/tháng.
Do toàn bộ thời gian đóng đều từ năm 2014 trở đi nên mức hưởng BHXH một lần được tính như sau: Mức hưởng = 2 × 8 × 10.000.000 = 160.000.000 đồng
Ví dụ có thời gian đóng trước và sau năm 2014
Chị B đóng BHXH: Từ năm 2010 đến hết năm 2013: 04 năm; Từ năm 2014 đến hết năm 2021: 08 năm. Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH là 9.500.000 đồng/tháng.
Chị B được hưởng BHXH một lần = (1,5 × 4 + 2 × 8) × 9.500.000 = 209.000.000 đồng
Ví dụ tiền lương đóng BHXH thay đổi qua nhiều năm
Anh C đóng BHXH từ năm 2016 đến năm 2025 với tiền lương làm căn cứ đóng BHXH như sau:
| Giai đoạn | Tiền lương đóng BHXH/tháng |
| 2016 – 2018 | 8.000.000 đồng |
| 2019 – 2021 | 10.000.000 đồng |
| 2022 – 2025 | 13.000.000 đồng |
Sau khi điều chỉnh theo hệ số trượt giá, mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH được xác định là 11.200.000 đồng/tháng. Tổng thời gian đóng là 10 năm, đều sau năm 2014.
Mức hưởng = 2 × 10 × 11.200.000 = 224.000.000 đồng
Ví dụ thời gian đóng có tháng lẻ
Ví dụ 1: Có tháng lẻ sau năm 2014
Anh D đóng BHXH từ tháng 01/2018 đến tháng 06/2023, tổng thời gian là 5 năm 6 tháng.
Theo khoản 6 Điều 5 Luật BHXH năm 2024: 06 tháng được quy đổi thành 0,5 năm. Thời gian tính hưởng là: 5,5 năm
Nếu mức bình quân tiền lương là 12.000.000 đồng/tháng thì mức hưởng = 2 × 5,5 × 12.000.000 = 132.000.000 đồng
Ví dụ 2: Có tháng lẻ trước năm 2014
Chị E đóng BHXH: Trước năm 2014: 03 năm 05 tháng; Sau năm 2014: 06 năm. Theo quy định, 05 tháng lẻ trước năm 2014 được chuyển sang giai đoạn sau năm 2014.
Khi tính hưởng: Trước năm 2014: 03 năm; sau năm 2014: 06 năm 05 tháng
Sau khi quy đổi: 05 tháng = 0,5 năm.
Thời gian tính hưởng là: Trước năm 2014: 03 năm; Sau năm 2014: 6,5 năm. Nếu mức bình quân tiền lương là 10 triệu đồng/tháng:
Mức hưởng = (1,5 × 3 + 2 × 6,5) × 10.000.000 = 175.000.000 đồng
Ví dụ đóng BHXH chưa đủ một năm
Anh F tham gia BHXH được 09 tháng. Tổng số tiền đã đóng BHXH (bao gồm phần thuộc người lao động theo quy định tính hưởng) là 18.000.000 đồng. Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH là 9.500.000 đồng.
Theo Luật BHXH năm 2024: Được hưởng bằng số tiền đã đóng nhưng không vượt quá 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng.
Giới hạn tối đa: 2 × 9.500.000 = 19.000.000 đồng
Do: Số tiền đã đóng = 18 triệu đồngl Giới hạn = 19 triệu đồng => Anh F được hưởng 18 triệu đồng.
Nếu tổng số tiền đã đóng là 22 triệu đồng thì mức hưởng chỉ được 19 triệu đồng.
Ví dụ vừa tham gia BHXH bắt buộc vừa tham gia BHXH tự nguyện
Chị G tham gia: BHXH bắt buộc: 08 năm; Sau khi nghỉ việc tiếp tục đóng BHXH tự nguyện: 04 năm.
Tổng thời gian đóng là 12 năm, đều sau năm 2014.
Mức bình quân thu nhập/tháng sau điều chỉnh là 9.000.000 đồng.
Mức hưởng: Mức hưởng = 2 × 12 × 9.000.000 = 216.000.000 đồng
Vì sao tiền BHXH một lần thực nhận có thể khác số tiền tự tính?
Nhiều người lao động tự áp dụng công thức tính BHXH một lần nhưng khi nhận kết quả giải quyết từ cơ quan BHXH lại thấy số tiền thực tế có sự chênh lệch. Điều này là hoàn toàn bình thường vì cơ quan BHXH sẽ căn cứ vào toàn bộ dữ liệu đóng BHXH và các quy định điều chỉnh tiền lương tại thời điểm giải quyết.
Một số nguyên nhân phổ biến gồm:
- Tiền lương đóng BHXH đã được điều chỉnh theo hệ số trượt giá. Khi tự tính, nhiều người sử dụng mức lương ghi trên sổ BHXH mà chưa áp dụng hệ số điều chỉnh theo quy định của Chính phủ và hướng dẫn của BHXH Việt Nam.
- Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH được tính chưa chính xác. Việc xác định mức bình quân phụ thuộc vào chế độ tiền lương (do Nhà nước quy định hoặc do doanh nghiệp quyết định) và thời điểm tham gia BHXH.
- Thời gian đóng BHXH có tháng lẻ được quy đổi. Các tháng lẻ được làm tròn theo quy định tại khoản 6 Điều 5 Luật BHXH năm 2024 nên kết quả có thể khác với cách tự cộng số năm thông thường.
- Có thời gian đóng trước và sau năm 2014. Hai giai đoạn áp dụng hệ số tính hưởng khác nhau (1,5 tháng và 2 tháng), đồng thời tháng lẻ trước năm 2014 có thể được chuyển sang giai đoạn sau năm 2014 để tính hưởng.
- Có thời gian tham gia BHXH tự nguyện được Nhà nước hỗ trợ. Khoản hỗ trợ của Nhà nước không được tính vào mức hưởng BHXH một lần, trừ một số trường hợp đặc biệt theo Luật BHXH năm 2024.
- Có điều chỉnh dữ liệu quá trình đóng BHXH. Trước khi giải quyết hồ sơ, cơ quan BHXH có thể cập nhật quá trình đóng, truy thu hoặc điều chỉnh thông tin nếu phát hiện sai sót.
Cách tự kiểm tra số tiền BHXH một lần dự kiến được nhận
Để chủ động kiểm tra số tiền BHXH một lần trước khi nộp hồ sơ, người lao động có thể thực hiện theo các bước sau:
Bước 1. Xác định tổng thời gian đã đóng BHXH
Kiểm tra trên: Sổ BHXH; Ứng dụng VssID; Tài khoản giao dịch điện tử của BHXH Việt Nam.
Đồng thời xác định rõ: Thời gian đóng trước năm 2014; Thời gian đóng từ năm 2014 trở đi; Có tháng lẻ hay không.
Bước 2. Xác định mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
Căn cứ vào:
- Chế độ tiền lương áp dụng;
- Tiền lương đã được điều chỉnh theo hệ số quy định.
Bước 3. Áp dụng công thức tính
- Trước năm 2014: Mức hưởng = 1,5 × Số năm đóng × Mức bình quân tiền lương
- Từ năm 2014 trở đi: Mức hưởng = 2 × Số năm đóng × Mức bình quân tiền lương
- Có cả hai giai đoạn: Mức hưởng = (1,5 × Số năm trước năm 2014 + 2 × Số năm từ năm 2014 trở đi) × Mức bình quân tiền lương
Bước 4. Đối chiếu với dữ liệu của cơ quan BHXH
Sau khi nộp hồ sơ, người lao động nên kiểm tra:
- Tổng thời gian đóng BHXH;
- Mức bình quân tiền lương;
- Hệ số điều chỉnh tiền lương;
- Quy đổi tháng lẻ;
- Quyết định hưởng BHXH một lần.
Nếu phát hiện sai sót, người lao động có thể đề nghị cơ quan BHXH kiểm tra và điều chỉnh trước khi nhận tiền.
Câu hỏi thường gặp về cách tính BHXH một lần
Đóng BHXH từ năm 2014 trở đi thì mỗi năm được tính bao nhiêu tháng lương?
Theo khoản 3 Điều 70 Luật BHXH năm 2024, mỗi năm đóng BHXH từ năm 2014 trở đi được tính bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.
Thời gian đóng BHXH có tháng lẻ được tính như thế nào?
- Từ 01 đến 06 tháng được tính là 0,5 năm;
- Từ 07 đến 11 tháng được tính là 01 năm.
- Riêng tháng lẻ của thời gian đóng trước năm 2014 sẽ được chuyển sang giai đoạn từ năm 2014 trở đi để tính mức hưởng.
Tiền lương dùng để tính BHXH một lần có phải là mức lương hiện tại không?
Không. Tiền lương dùng để tính là mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH sau khi đã điều chỉnh theo quy định, không phải mức lương người lao động đang nhận tại thời điểm nghỉ việc.
Đóng BHXH chưa đủ một năm thì được hưởng bao nhiêu?
Người lao động được hưởng bằng tổng số tiền đã đóng BHXH, nhưng không vượt quá 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH theo quy định của Luật BHXH năm 2024.
Nếu Quý khách có vướng mắc về điều kiện hưởng, cách tính mức hưởng, hồ sơ hoặc thủ tục giải quyết BHXH một lần, Công ty Luật Việt An sẵn sàng tư vấn, hỗ trợ và đồng hành nhằm bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp của Quý khách theo quy định của pháp luật.
