Video về mức đóng bảo hiểm năm 2023 là bao nhiêu?

Khi tham gia đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, mức lương đóng bảo hiểm xã hội năm 2023 là vấn đề được rất nhiều người lao động và doanh nghiệp quan tâm.

Vì vậy, Công ty Luật Việt An xin chia sẻ với các bạn về mức lương đóng bảo hiểm xã hội 2023 theo đúng quy định pháp luật hiện hành.

Bạn phải xác định tiền lương tháng được tính đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc bao gồm các khoản sau đây:

Căn cứ theo khoản 2 Điều 5 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, quy định mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được tính trên cơ sở tiền lương tháng của người lao động.

Theo khoản 2 Điều 89 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, quy định tiền lương tháng đóng bảo hiểm bắt buộc gồm:

• Mức lương;
• Phụ cấp;
• Các khoản bổ sung khác theo quy định của pháp luật về lao động

Mức lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc tối thiểu của năm 2023

Theo quy định tại điểm 2.6  khoản 2 Điều 6 Quyết định 595/QĐ-BHXH ngày 14/4/2017, thì mức lương tối thiểu đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động như sau:

• Đối với người lao động làm công việc hoặc chức danh giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường thì mức tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng tại thời điểm đóng.
• Đối với người lao động làm công việc hoặc chức danh đòi hỏi lao động qua đào tạo, học nghề (kể cả lao động do doanh nghiệp tự dạy nghề), thì mức đóng bảo hiểm bắt buộc phải cao hơn ít nhất là 7% so với mức lương tối thiểu vùng;
• Đối với người lao động làm công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm, thì có mức đóng bảo hiểm bắt buộc phải cao hơn ít nhất 5%;
• Công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải có mức đóng bảo hiểm bắt buộc cao hơn ít nhất là 7% so với mức lương của công việc hoặc chức danh có độ phức tạp tương đương, làm việc trong điều kiện lao động bình thường.

Khi tham gia đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, mức lương đóng bảo hiểm xã hội năm 2023 là vấn đề được rất nhiều người lao động và doanh nghiệp quan tâm và tìm đọc. Vì vậy, bài viết này sẽ trình bày rõ hơn về mức lương đóng bảo hiểm xã hội 2023 theo đúng quy định của pháp luật năm 2023.

Mức lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc năm 2023

Theo quy định của Nghị định 38/2022 thì năm 2023, mức lương tối thiểu vùng theo tháng được xác định như sau:Theo Nghị định 38 chia làm 4 vùng và mức lương tối thiểu được áp dụng như sau:

Là các mức lương tối thiểu được áp dụng cho đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho một tháng theo vùng.

Trên thực tế nhiều doanh nghiệp đang đóng BHXH bắt buộc hàng tháng với mức tối thiểu, do đó, việc điều chỉnh tiền lương tối thiểu vùng áp dụng năm 2023 sẽ dẫn đến việc tăng mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc.

Mức lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc tối đa của năm 2023

Mức lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc tối đa theo quy định khoản 3 Điều 6 Quyết định 595/QĐ-BHXH ngày 14/4/2017 sẽ là 20 tháng lương cơ sở.

Theo Nghị quyết 69/2022/QH15 đã thông qua mức lương cơ sở từ 01/07/2023 là 1.800.000 đồng/tháng. Theo đó mức lương cơ sở năm 2023 chia thành hai giai đoạn với hai mức áp dụng như sau:

Như vậy, có hai giai đoạn áp dụng mức lương đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc tối đa:

• Mức lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc tối đa từ 01/01/2023 đến 30/06/2023 tối đa là: 20 x 1,49 = 29,8 triệu đồng/tháng.
• Mức lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc tối đa từ 01/07/2023 đến 31/12/2023 tối đa là: 20 x 1,8 = 36 triệu đồng/tháng

Tỷ lệ, mức đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp năm 2023

Đối với lao động Việt Nam

Năm 2022, các doanh nghiệp, đơn vị đủ điều kiện được hỗ trợ mức đóng BHTN (đóng 0% vào quỹ BHTN). Tuy nhiên bước sang năm 2023 doanh nghiệp sẽ không còn được hỗ trợ nữa. Do đó, mức đóng tổng cộng tăng từ 31% lên thành 32%. Do vậy, mức đóng bảo hiểm của năm 2023 là 32%, đã tăng lên so với năm 2022 là 1%.

Đối với lao động là người nước ngoài, mức đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp năm 2023 là 30%.

Căn cứ các thông tin trên, thì năm 2023 quy định tỷ lệ mức đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp tổng là 32% cho người lao động là người Việt Nam và 30% cho người lao động là nước ngoài.

Trên đây là những điểm lưu ý về mức đóng bảo hiểm cho người lao động và người sử dụng lao động năm 2023, nếu có những thắc mắc liên quan đến bảo hiểm và lao động thì hãy liên hệ Công ty luật Việt An để được tư vấn theo số ĐT: 0961675566.

Cảm ơn các bạn đã lắng nghe video chia sẻ của Công ty luật Việt An. Chúc các bạn có nhiều sức khoẻ, may mắn và thành công trong công việc và kinh doanh.